L’area legale concentra la propria attività sul diritto del lavoro, sull’assistenza alle aziende nel rapporto con dipendenti e collaboratori, oltre a prestare assistenza nella fase successiva allo scioglimento del rapporto.
Viene proposta consulenza e assistenza, prevalentemente in ambito stragiudiziale, con redazione di pareri di diritto civile e del lavoro, stesura di contratti, redazione di regolamenti aziendali e ogni altra attività che possa supportare il Cliente nelle sue decisioni e nella sua attività.
Le aziende vengono assistite nella costituzione e gestione dei rapporti con il personale dipendente e parasubordinato, dalle fasi preliminari alla stesura del contratto di individuale lavoro, sino alla cessazione del rapporto, fornendo assistenza in caso di contenzioso.
In via meramente esemplificativa, vengono proposti i seguenti servizi:
- Individuazione della migliore tipologia contrattuale applicabile, redazione del contratto individuale di lavoro, comunicazioni obbligatorie agli Enti e gestione del rapporto lavorativo, in ogni suo aspetto, fino alla cessazione;
- Elaborazione di cedolini paga e tenuta dei libri obbligatori, gestione dei rapporti con gli enti preposti, gestione eventi di malattia e infortunio, predisposizione e invio delle comunicazioni telematiche e dichiarazioni periodiche;
- Gestione dei trattamenti di integrazione salariale, procedimenti disciplinari, licenziamenti individuali e collettivi;
- Consulenza e aggiornamenti normativi e tutto quanto sia inerente alla corretta gestione dei rapporti di lavoro subordinati e assimilati.